Publicado em 04/04/2014 | Categoria: Informe/Agenda
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A Agência Pernambucana de Água e Clima – APAC, por meio do Núcleo de Gestão de Pessoas da Gerência de Administração e Gestão de Pessoas – GAGP, divulga aos senhores nomeados, por meio do Ato do Governador do Estado nº 1536, publicado no Diário Oficial do Estado de Pernambuco – Poder Executivo, do dia 29 de março de 2014, o cronograma a seguir:

Ressalta-se a necessidade da apresentação dos resultados dos seguintes exames no dia (indicado no quadro acima) do exame pré-admissional no Núcleo de Perícias Médicas e Segurança do Trabalho do IRH – Instituto de Recursos Humanos:

a)      Teste de glicose em jejum;
b)      Teste de VDRL;
c)       Hemograma completo;
d)      Sumário de urina;
e)      Parecer cardiológico com ECG, no caso de candidato com idade igual ou superior a 40 anos;
f)      02 fotos 3X4

Para posse na SAD e posterior exercício na APAC faz-se necessário a apresentação dos documentos indicados no Edital do Concurso, além do comprovante de residência.

“10.4 Para a posse candidato aprovado e classificado no Concurso, deverão ser apresentados os seguintes documentos:

a) CPF - Cadastro de Pessoa Física (original e copia);

b) Cartão PIS ou PASEP (caso não seja o primeiro contrato de trabalho);

c) Cédula de Identidade (original e copia);

d) Carteira de Trabalho e Previdência Social - CTPS;

e) Identidade Profissional (comprovação de registro no órgão fiscalizador da profissão), quando for o caso (original e copia);

f) Comprovação de Registro expedido pelo Ministério do Trabalho, quando exigido neste Edital (original e copia);

g) Certidão de Nascimento, se solteiro; ou Certidão de Casamento, se casado (original e copia);

h) Certificado Militar (comprovar estar em dia com as obrigações militares), se do sexo masculino (original e copia);

i) Título de Eleitor e a comprovação do cumprimento das obrigações eleitorais (original e copia);

j) 02 (duas) fotos coloridas 3x4 (três por quatro) recentes;

k) Registro Civil dos filhos, se houver (original e copia);

l) Comprovação do nível de escolaridade exigido para o cargo pleiteado (original e copia)

m) Atestado ou Certidão Negativa de Antecedentes Criminais.”

Para maiores informações entrar em contato com o Núcleo de Gestão de Pessoas da Gerência de Administração e Gestão de Pessoas – GAGP, telefone (81) 3183-1041 ou 3183-1049.