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Publicado em 04/04/2014 | Categoria: Informe/Agenda
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A Agência Pernambucana de Água e Clima – APAC, por meio do Núcleo de Gestão de Pessoas da Gerência de Administração e Gestão de Pessoas – GAGP, divulga aos senhores nomeados, por meio do Ato do Governador do Estado nº 1536, publicado no Diário Oficial do Estado de Pernambuco – Poder Executivo, do dia 29 de março de 2014, o cronograma a seguir:
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Data |
Local |
Nomeação no DOE/PE |
29/03/2014 |
Diário Oficial do Estado de Pernambuco – Poder Executivo |
Exame no IRH |
10/04/2014 (às 08 horas) |
Rua Henrique Dias, s/nº, Derby, Recife/PE |
Posse na SAD |
10/04/2014 (após o exame no IRH) |
Avenida Engenheiro Antônio de Góes, nº 194, Bairro do Pina, Recife/PE |
Exercício na APAC |
Após a Posse na SAD |
Avenida Cruz Cabugá, nº 1387, Santo Amaro, Recife/PE (no complexo da Compesa) |
Ressalta-se a necessidade da apresentação dos resultados dos seguintes exames no dia (indicado no quadro acima) do exame pré-admissional no Núcleo de Perícias Médicas e Segurança do Trabalho do IRH – Instituto de Recursos Humanos:
a) Teste de glicose em jejum;
b) Teste de VDRL;
c) Hemograma completo;
d) Sumário de urina;
e) Parecer cardiológico com ECG, no caso de candidato com idade igual ou superior a 40 anos;
f) 02 fotos 3X4
Para posse na SAD e posterior exercício na APAC faz-se necessário a apresentação dos documentos indicados no Edital do Concurso, além do comprovante de residência.
“10.4 Para a posse candidato aprovado e classificado no Concurso, deverão ser apresentados os seguintes documentos:
a) CPF - Cadastro de Pessoa Física (original e copia);
b) Cartão PIS ou PASEP (caso não seja o primeiro contrato de trabalho);
c) Cédula de Identidade (original e copia);
d) Carteira de Trabalho e Previdência Social - CTPS;
e) Identidade Profissional (comprovação de registro no órgão fiscalizador da profissão), quando for o caso (original e copia);
f) Comprovação de Registro expedido pelo Ministério do Trabalho, quando exigido neste Edital (original e copia);
g) Certidão de Nascimento, se solteiro; ou Certidão de Casamento, se casado (original e copia);
h) Certificado Militar (comprovar estar em dia com as obrigações militares), se do sexo masculino (original e copia);
i) Título de Eleitor e a comprovação do cumprimento das obrigações eleitorais (original e copia);
j) 02 (duas) fotos coloridas 3x4 (três por quatro) recentes;
k) Registro Civil dos filhos, se houver (original e copia);
l) Comprovação do nível de escolaridade exigido para o cargo pleiteado (original e copia)
m) Atestado ou Certidão Negativa de Antecedentes Criminais.”
Para maiores informações entrar em contato com o Núcleo de Gestão de Pessoas da Gerência de Administração e Gestão de Pessoas – GAGP, telefone (81) 3183-1041 ou 3183-1049.